Jakarta – PT Pertamina (Persero) mempertegas komitmennya dalam mewujudkan lingkungan kerja inklusif bagi para penyandang disabilitas.
Komitmen ini diwujudkan melalui peringatan Hari Disabilitas Internasional 2025 yang digelar di Jakarta, Rabu (3/12).
acara bertema “Berkarya Tanpa Batas: Etika Kerja, Komunikasi, dan Berfokus Pada Solusi” ini menjadi momentum bagi Pertamina untuk terus meningkatkan kesetaraan dan dukungan bagi para pekerja disabilitas.
Wakil Direktur Utama Pertamina, Oki muraza, menyampaikan bahwa perusahaan ingin menghapus stigma dan diskriminasi.
“Pertamina berkomitmen membangun lingkungan kerja yang setara dan mendukung, termasuk mengakomodasi seluruh rekan-rekan penyandang disabilitas,” ujar Oki Muraza.
Hingga November 2025, Pertamina mencatat 2,52 persen tenaga kerjanya adalah penyandang disabilitas.
Direktur Sumber Daya Manusia Pertamina, Andy Arvianto, menambahkan bahwa perusahaan telah menjalankan sejumlah kebijakan terkait pengembangan SDM disabilitas.
Kebijakan tersebut meliputi program peningkatan kompetensi, standarisasi fasilitas, dan aksesibilitas di seluruh lingkungan kerja Pertamina.
“Kita ingin membangun program yang nyata tanpa membedakan. Prinsip equity harus ditegakkan,” tegas Andy.
Rustina Sari, perwakilan pekerja disabilitas dari PT Kilang Pertamina Internasional, mengungkapkan kebanggaannya menjadi bagian dari Pertamina.”sebagai bagian dari Pertamina, saya sangat happy dan sangat termotivasi,” ungkap Rustina.
Peringatan Hari Disabilitas Internasional ini juga diisi dengan talkshow yang menghadirkan narasumber dari Komisi Nasional Disabilitas (KND) dan INCLUSiVE.
